Backend Developer Junior at Neoris

<p>NEORIS, ahora parte de EPAM, es un Acelerador Digital con más de 20 años acompañando a las compañías más grandes del mundo en su transformación tecnológica. Con presencia en 11 países y más de 4.000 profesionales, trabajamos en una cultura multicultural que impulsa la innovación, la estrategia y la comunicación de alto impacto.<br>Buscamos un Java Developer Junior con al menos 1 año de experiencia, orientado al desarrollo fullstack, para participar en proyectos de evolución y mantenimiento de soluciones end‑to‑end sobre arquitecturas modernas basadas en Java y Spring, trabajando bajo metodologías ágiles y prácticas de integración y despliegue continuo.</p> <p><strong>Responsabilidades:</strong></p> <p>Desarrollar y mantener funcionalidades completas utilizando Java 8 y 11.<br>Implementar soluciones basadas en Spring Framework (Boot, Data, Cloud, Security y Batch).<br>Participar en el desarrollo fullstack asegurando calidad y buenas prácticas de código.<br>Colaborar activamente en ceremonias SCRUM y trabajo en equipo ágil.<br>Implementar flujos E2E, incluyendo pruebas unitarias y pruebas funcionales.<br>Integrarse a pipelines de CI/CD para integración, entrega y despliegue continuo.<br>Analizar y resolver incidencias en ambientes productivos y no productivos.<br>Documentar desarrollos y contribuir a la mejora continua del producto.</p> <p><strong>Requerimientos:</strong></p> <p>Experiencia mínima de 1 año como desarrollador Java.<br>Conocimientos sólidos en Java 8 y Java 11.<br>Experiencia comprobable con Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud, Spring Security y Spring Batch.<br>Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (SCRUM).<br>Manejo de herramientas CI/CD: Jenkins, Sonar, Artifactory, Bitbucket y Jira.<br>Experiencia en AWS.<br>Experiencia mínima de 1 año desarrollando o manteniendo features completas en ASO, cubriendo flujo E2E, pruebas unitarias y funcionales.</p> <p><strong>Ofrecemos:</strong></p> <p>Planilla y beneficios de ley 100%.<br>Seguro EPS 100% cubierto para el trabajador.<br>Día libre por cumpleaños.<br>Atractivo plan de beneficios corporativos.<br>Ambiente laboral dinámico.<br>Crecimiento profesional.<br>Sueldo competitivo.</p> <p>#LI-ML2</p>